Mod att leda

Vi utvecklar ledare och förstärker ledningssystem i alla typer av organisationer med behov av utveckling och förändring. Det är ofta en komplex process över tid, där vi redan inledningsvis månar om ett nära samskapande med uppdragsgivaren. En viktig start är att tillsammans förtydliga mål och designa innehåll för bästa effekt.

År 2020 har inneburit ett stort skifte för oss alla. Vi ställde snabbt om vårt konsultstöd till den senaste digitala tekniken, vilket innebär att vi nu erbjuder alla tjänster även digitalt. Pågående digitala uppdrag är t ex workshops och ledningsgruppsprogram, kurs i förändringsledning, medarbetardagar, coaching och handledning.

Att utvecklas och bli mer effektfull som ledare går hand i hand med ökad personlig mognad – att förstå sig själv och sin egen påverkan på andra. Att ta ansvar i ledarrollen kräver både mod och tålamod – mod att vara en god förebild, mod att handla, mod att uthålligt stå kvar även när det blåser – helt enkelt att ha Mod att Leda.
Tre nycklar stärker detta: Fokus, Tillit och Dialog.

Läs mer…

Vill du inspireras och få stöd
i ditt ledarskap?

Grupphandledning med två erfarna handledare

Behöver du stöd och inspiration i ditt ledarskap?
Vi erbjuder grupphandledning för dig som jobbar som chef och ledare. I en liten exklusiv grupp får du, i ett öppet tillåtande klimat, lära känna och möta andra chefer och ledare. Du handleds av två erfarna organisations- och ledarskapskonsulter.

Vi startar regelbundet upp nya handledningsgrupper
som ses digitalt. Så fort det går kommer vi att ses fysiskt.
Se vår kortfilm på 2 minuter!

Läs mer…